Professionel rådgivning til ejerledere og virksomheder
Strategi · Værdi · Udvikling

IMC Consulting

Rekruttering og udvælgelseskurser

Foretrækker du selv at stå for rekrutteringsprocessen men oplever, at det er vanskeligt at sikre at kvaliteten bliver ensartet høj og stabil og at rekrutteringsforløbene munder ud …


Foretrækker du selv at stå for rekrutteringsprocessen men oplever, at det er vanskeligt at sikre at kvaliteten bliver ensartet høj og stabil og at rekrutteringsforløbene munder ud i ansættelse af den korrekte kandidat?
Til optimering af rekrutteringskompetencen i virksomheder, der vil selv, tilbyder vi skræddersyede uddannelsesforløb i systematisk rekruttering og udvælgelse.

Disse forløb tager udgangspunkt i en analysefase, som benyttes til en virksomhedsspecifikation af undervisningen og målretning af materialet for at opnå størst mulig effekt for virksomhedens deltagere. Som regel vil et uddannelsesforløb dog indeholde følgende elementer:
Udarbejdelse af jobprofil, screening af indkomne ansøgninger, udvælgelse af kandidater, forberedelse til 1. samtale.

  • Gennemførelse af 1. samtale med udgangspunkt i formål og målsætning for samtalen, samt kommunikationsformer, spørgeteknik samt tackling af vanskelige kandidater. Udvælgelse af kandidater til anden samtale.
  • Gennemførelse af 2. samtale, herunder forberedelse, målsætninger for samtalen, gennemførelse, samt afslutning.
  • Gennemførelse af referencetagning, herunder opmærksomhedspunkter.
    Udvælgelse af rette kandidat.

 

For yderligere oplysninger vedrørende ovenstående, venligst kontakt konsulent: Christian Strøyberg på tlf: 46 74 10 64